今回の電通の新入社員の自殺について。
同じ年頃の娘が、報道の前から私にLINEで様々な情報を送ってくれていた。
亡くなられた高橋まつりさんのツイートと、彼女の友人である女性のメールと。
これらは、ほんの一部だけれども、残業時間という労務管理の問題だけで、
労災認定をして済まされる問題ではないことが伺える。
彼女だけが、弱かったのではない。むしろ真面目に必死で頑張ったはず。
やる気のある新入社員を自殺に追い込んでしまう人間がいるのだ。
そういう人間を容認している集団がそこにあるのだ。
企業体質という無名のモノに責任転嫁をする前に、
一人ひとりのパワーハラスメント、もしくは、セクハラ、モラハラを
検証しなければ、こんなある意味、殺人事件は後を絶たないだろう。
今回の高橋さんの死は、悔やんでも悔やみきれない。
心からご冥福を祈ります。
そして、様々なハラスメントに追い込まれているあなた。
あなたは必ず救われます。一人で悩まずに専門機関に連絡を。
あなたが苦しむ必要は、ありません。
あなたは、もっと楽しい人生を歩んでいける。
だから、連絡してください。